وزارة الموارد البشرية تفصح عن حالات توقف معاش الضمان المطور 1445
وزارة الموارد البشرية تفصح عن حالات توقف معاش الضمان المطور من أجل أن يلم بها كل المستفيدين في الوقت الحالي تجنبًا للتعرض إلى الخروج من البرنامج دون معرفة السبب الفعلي؛ إذ إن هناك سلسلة من الضوابط في حال كسرها يتم حرمان المستفيد من الضمان، وفي هذا الصدد نتعرف متى يتم إيقاف الضمان الاجتماعي المطور.
وزارة الموارد البشرية تفصح عن حالات توقف معاش الضمان المطور
إقرأ ايضاً:وظائف جديدة تقدمها هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية (التفاصيل ورابط التقديم) متى يعود إلى الملاعب؟ .. غموض في موقف بنزيما مع الاتحاد
كشفت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن الحالات التي فيها يتم إيقاف صرف رواتب الضمان الاجتماعي المطور، وهي ما سيتم ذكرها على النحو التالي:
- عند وفاة المستفيد من الضمان.
- إذا رفض المستفيد إجراء عملية تحديث بياناته بدءًا من إعلان الوزارة حتى انتهاء المدة المتاحة وهي ثلاثون يومًا.
- في حال أثبتت الوزارة أن المستفيد ليس من المستحقين من الأصل وأنه حصل على الراتب بعد تسجيل بيانات خاطئة أو إرفاق مستندات مزيفة خاصة به أو أسرته؛ أي بالحيلة والخدعة وفي تلك الحالة تتم معاقبته قانونًا.
- إن لم يعد أحد شروط الاستحقاق قائمًا بالفعل مثل؛ زيادة الراتب الإجمالي للأسرة عن قيمة الحد المانع.
- في حال لم يخضع المستفيد إلى خطة التأهيل الموضوعة من قِبل الوزارة رغم أنه من القابلين لها.
- إذا انتقل المستفيد من محل إقامته المستقل إلى مركز علاجي أو إيوائي.
- إن رفض المستفيد القادر على العمل عروض التدريب أو التوظيف المُقدمة له، أو لم يقم بالتقديم على طلبات التوظيف في منصات الوزارة، أو أنه لا يقوم بالبحث عن عمل من الأساس.
- في حال قدّم المستفيد طلبًا للوزارة بالتنازل نهائيًا عن راتب الضمان.
هل يتوقف الضمان المطور اذا توظفت
من الأسئلة المطروحة بكثرة من قِبل مستفيدي الضمان الاجتماعي المطور الذين لم يلتحقوا بعملٍ إلى الآن هي؛ هل التوظيف من أسباب توقف الضمان أم لا، والإجابة هي لا.
إذ لم تُصرح وزارة الموارد البشرية بأن التحاق المستفيدين بوظيفة سواءً في القطاع الخاص أو العام يؤثر على استحقاقية الضمان لمجرد التوظيف، بل الأمر متعلق بقيمة الراتب؛ إذ تجاوز الحد المانع تم إيقاف الصرف أما إذا لم يتجاوز يستمر صرف الراتب.
شروط الضمان الاجتماعي الجديد
ذكرنا أعلاه أن الإخلال بأي شرط من شروط الضمان الاجتماعي المطور يتسبب بدوره في إسقاطه من على المستفيد، وعليه نستعيد سرد تلك الشروط كالتالي:
- أن يكون المتقدم سعودي الجنسية –فيما عدا الفئة المُستثناة-
- يُشترط أن تكون الإقامة الكاملة والدائمة داخل السعودية وليس خارجها وذلك وقت التقديم على الضمان وخلال مدة الاستفادة منه.
- يجب أن يكون الراتب الشهري الكلي لصاحب الطلب وجميع التابعين أقل من الحد المانع للراتب.
- لا بد أن يحقق المتقدم جميع الشروط الخاصة بالتعليم، الصحة، الخدمة المجتمعية والتأهيل التي تحددها الوزارة.
من هم مستفيدو الضمان الاجتماعي
في صدد الحديث عن الضمان الاجتماعي المطور من الجدير الإشارة إلى الفئات التي يحق لها التسجيل بعد استيفاء الشروط السابقة، وذلك على النحو التالي:
- المواطنين السعوديين.
- الأيتام وذوي الإعاقة السعوديين والمقيمين.
- المرأة الأجنبية المتزوجة من رجل سعودي.
- حاملي بطاقات التنقل من الأرامل اللواتي لديهن أطفال.
- أبناء المرأة السعودية المطلقة أو الأرملة من أب غير سعودي.
- المرأة الأجنبية سواءً المطلقة أو الأرملة بشرط أن يكون لها أطفال من زوجها السعودي.
هكذا نكون قد عرضنا أبرز التفاصيل الأساسية عن الضمان الاجتماعي المطور خاصةً التي أعلنت عنها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وعلى رأسها أسباب توقف صرف المعاش حتى بعد قبول المواطن في البرنامج.